(Foto de Tam Wai en Unsplash)

El aumento en las políticas de austeridad y la ausencia de perspectiva de género en el diseño de legislación laboral tiene consecuencias adversas en las mujeres.

A juicio de dos académicas del Instituto de Relaciones del Trabajo (IRT) del Recinto de Río Piedras de la Universidad de Puerto Rico, el impacto negativo será aún mayor si la mujer es madre soltera de niños y trabaja fuera del hogar. 

(Foto de archivo de Ana María Abruña)

Aunque el gobernador de Puerto Rico, Ricardo Rosselló, firmó recientemente una orden ejecutiva que establece “un plan de acción integrado para la prevención de violencia contra las mujeres”, la trayectoria de inacción y falta de transparencia ante los casos de violencia de género continúa generando desconfianza en el gobierno, según líderes comunitarias de organizaciones feministas.

Desde la falta de estadísticas hasta la ausencia de protocolos para manejar a quienes sufren la violencia machista en Puerto Rico, las agencias gubernamentales carecen de programas que integren la perspectiva de género en su gestión.

(Foto: Ana María Abruña Reyes)

Se dan por sentado los espacios de la ciudad. Nos aferramos a modelos de planificación que “racionalizan” y aspiran a hacer rentable la urbe desde el lucro. Pero así como la violencia de género #NoEsNormal, la ciudad tampoco debe verse como un conjunto de espacios neutrales, normales y apolíticos. Por el contrario, son entornos instrumentales que también reproducen aquellas ideologías dominantes, incluyendo las que posibilitan el patriarcado y las distintas manifestaciones de la violencia machista.